学生なんでも相談
学生の方からいただいた質問をまとめました。
お探しの内容が見つからない場合には、お問い合わせフォームよりお気軽にお問い合わせください。
採用、選考
必ずしも希望勤務地で働くことができるわけではありませんが、面接時にご希望をお伝えください。
書類選考として、エントリーシートのご提出と適正テスト受験をお願いしております。
その後、WEB一次面接、帯広本社での最終面接の流れとなっております。
学校で専攻している分野と関係する部署を希望される場合には、ほとんどの場合、希望通りに配属されます。専攻と違う部署への配属を希望される場合には、少々難しいですが、面接の時に質問してみて下さい。
会社組織ですから、必ず希望通りになるとお約束することはできませんが、なるべく若いうちにやりたい仕事をやってもらいたいというのが当社の経営層の考えです。その実現のために、例えば、やりたい仕事は何か、異動を希望するかどうか、などについて職員の希望を会社に伝える取り組みを行っています。
働く環境
業務の都合で休日出勤もありますが、平日に振替休日を取得することができます。
基本的には、完全週休2日制(土・日)、祝日です。
フレックスタイム制度など、働き方改革のための様々な制度を導入した結果、全社員の働き方に自由度が増し、年々削減されています。
繁忙期もありますが、平均して月に18時間くらいです。
技術部門は帯広本社と札幌支社、営業部門は帯広本社、札幌支社と網走支店の間で転勤の可能性がありますが、できるだけ職員の希望を尊重しております。
インターンシップ、会社説明会
行っております。お問い合わせページよりお気軽にご連絡ください。
行っておりますが、各学校経由でお申込み頂いておりますので、まずは学校にお問い合わせください。
行っております。お問い合わせページよりお気軽にご連絡ください。
行っております。
会社説明会にご参加頂いた方に、インターンシップのご案内をお送りいたします。